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2023年9月1日，為時一年的新教師入職培訓拉開序幕🏋🏽。入職培訓分三部分，包括入職導學🦶🏿、青藍結對促成長、專業提升培訓➗。殷海芳校長對新教師做了培訓動員🤷🏼‍♂️◽️，從华信升專過程亟需教師素養提升，华信高質量內涵發展的角度對新教師提出要求，並指出作為一個教師要註重師德師風修養🤹‍♀️，要“充分了解師德要求、積極踐行師德修養，共同塑造兩代師表”🌨。在此基礎上殷校長對新老師提出希望：1.以習近平思想為引領，主動擔當為黨育人，為國育才的責任；2以华信高質量發展為目標，共同融入專業建設🍴，华信建設🏰🙍🏿；3.以個人成長為任務👒◻️，促進個人專業教學與思政育人同步發展；4.以養成師德師風為追求，樹立兩代師表共同塑造為典範。

而後校辦、人事處、教務處、學工處、科研處對新教師介紹了华信的規章製度與相關要求👐🏻，以便新入職教師更快地進行角色轉換、更好地適應工作崗位，扣好職業生涯的“第一粒扣子”。

入職培訓有利於全體新教師堅守職業理想，樹立科學的教學理念，有利於他們把熱愛教育的情感轉化為做好教育教學工作的實際行動，努力實現從“生力軍”到“主力軍”的轉變，為华信高質量發展做出貢獻💚。